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Souhaitez-vous créer un CV accrocheur, mais ne savez-vous pas par où commencer ? Êtes-vous à court d’idées d’informations à y ajouter pour convaincre votre futur employeur ? Vous n’êtes pas le seul ! Effectivement, de nombreux candidats ont eu affaire à ce genre de problèmes bien avant vous. Et c’est même la raison d’être de diverses applications et plateformes en ligne, notamment Jobijoba.

Le CV, un élément-clé de la recherche d’emploi

Nous avons constaté une nette augmentation des chercheurs d’emploi qui font entièrement confiance à la plateforme https://www.jobijoba.com. En parlant de chiffres, 4 à 5 millions de candidats jettent un coup d’œil sur notre plateforme, chaque mois. D’ailleurs, mettre en relation les recruteurs avec des actifs fait partie de nos principales missions.

En plus d’aider les salariés et candidats à bien convertir le salaire brut en net à l’aide d’un outil efficace, Jobijoba se veut une vraie plateforme d’aide à la recherche d’emploi.

Derrière la réussite du processus de recherche d’emploi se cache, en effet, une lettre de motivation bien rédigée. Elle peut réellement faire la différence entre une candidature retenue et une autre rejetée. Il s’agit même du complément essentiel à votre CV, ce qui vous permet, en tant que candidat, de mettre en avant votre personnalité, votre expérience, votre motivation et vos compétences.

Votre futur employeur cherche à cerner votre engagement envers le poste et l’entreprise à travers les lignes que vous écrivez. Celui-ci ne s’intéresse, bien évidemment, qu’aux profils qui sont capables de communiquer de façon à la fois claire et persuasive. Les candidats sachant mettre l’accent sur leurs atouts ne le laissent pas non plus indifférents. Et pour vous démarquer des autres postulants, vous devez montrer à l’aide des mots comment vous allez contribuer à l’essor de l’organisation.

Un CV rédigé dans les règles de l’art n’est donc pas sans impact signification sur vos chances de succès dans votre recherche d’emploi. Elle peut même faire office d’un « aimant » captant l’attention du recruteur. Heureusement que Jobijoba est là pour vous aider à bien démontrer votre motivation et votre adéquation avec le poste visé.   

Quelles sont les bonnes pratiques pour créer une lettre de motivation ?

Jobijoba intervient à la part de toute personne en quête de l’emploi de leur rêve. Notre objectif est, pour cela, de simplifier le processus de candidature des utilisateurs. Ainsi, vous pouvez créer des lettres de motivation personnalisées pour les différents types de postes auxquels vous souhaitez postuler, et ce, grâce aux divers conseils qu’on trouve sur son blog. Le résultat est ainsi personnalisé, en plus d’être professionnel. Nous augmentons, de ce fait, vos chances de succès dans votre recherche d’emploi !

Quelles sont donc les bonnes pratiques à adopter ?

·        Une accroche percutante, vous l’adoptez. Elle vous permet sans aucun doute de capter l’attention de votre futur recruteur. Vous pouvez, pour ce faire, mettre l’accent sur une expérience pertinente ou une citation inspirante qui est, bien évidemment, en rapport avec le poste souhaité.

·        Vous connaissez très bien l’entreprise. Démontrez à travers la rédaction que vous êtes réellement intéressé par l’entreprise, ce qui vous incite à faire des recherches pour avoir un maximum d’informations la concernant. Elles peuvent inclure ses valeurs, sa culture et ses réalisations récentes.

·        La sincérité, votre allié précieux. Les recruteurs privilégient les candidats qui savent exprimer leur motivation de façon à la fois sincère et authentique. Il vous est donc conseillé de fuir à tout prix les formulations toutes faites et d’opter pour un ton personnel.   

·        Vos réalisations, vous les mettez en avant. Oubliez les simples énumérations de vos compétences. Au contraire, vous devez citer vos réalisations concrètes. Ainsi, vous mettez en avant votre valeur ajoutée.

N’hésitez pas non plus à mettre l’accent sur votre optimisme en ajoutant une note positive à la fin de votre lettre de motivation. Pourquoi ne pas la conclure en exprimant votre enthousiasme à l’idée de contribuer à l’essor de l’entreprise ? Vous pouvez aussi, par exemple, suggérer une prochaine étape, telle qu’une rencontre en personne ou bien un entretien par téléphone.

Pourquoi faire confiance à Jobijoba ?

Vous vous demandez, peut-être, à quoi bon de faire confiance à l’application Jobijoba pour rédiger rapidement et facilement votre CV et lettre de motivation ? Au lieu de vous contenter des modèles pré-rédigés, vous avez besoin d’un document sur mesure et qui répond parfaitement au contenu de l’annonce d’emploi. D’ailleurs, élément principal de votre candidature, votre lettre de motivation doit répondre aux besoins spécifiques de votre futur employeur.

Il est donc hors de question d’omettre sa personnalisation. L’application Jobijoba vous aide à coup sûr à y parvenir. Vous pouvez faire appel à notre moteur de recherches à tout moment, une fois que vous êtes tombé sur une offre intéressante.

Le saviez-vous ? Jobijoba Groupe est un des leaders de l’emploi en France. À cet effet, nous ne vous abandonnons pas après la rédaction de votre CV. Bien au contraire, vous pouvez compter sur notre accompagnement personnalisé tout au long de votre recherche d’emploi.

Nous sommes là pour vous mettre à l’abri de tout impact négatif des erreurs courantes dans la rédaction d’un CV (trop longue ou trop courte, non personnalisée, mise en page non soignée, phrases sans fin, fautes d’orthographe, affirmation sans preuve, etc.). Ainsi, sans perdre du temps ni investir trop d’argent, vous avez en main la clé pour en finir une bonne fois pour toutes avec votre statut de « sans emploi ». Voilà pourquoi les services de Jobijoba captent l’attention de nombreux acteurs.

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